Все повече фирми прибягват до такива форми на заетост заради липсата на кадри Недостигът на кадри в България, а и в Европа е сред причините сред работодателите да набират популярност двете форми на допълнителна заетост – дежурството и времето на разположение. Това каза в интервю за БТА Жасмина Саръиванова, главен експерт “Социален диалог” в Българската Прочети още…