Публикувано на Оставете коментар

Промени в Кодекса на труда, в сила от 01.08.2022 г.

Промени в Кодекса на труда, в сила от 01.08.2022 г.

В Държавен вестник брой: 62, от дата 5.8.2022 г. е обнародван ЗАКОН за изменение и допълнение на Кодекса на труда. С него се въвеждат изискванията на Директива (ЕС) 2019/1152 на Европейския парламент и на Съвета от 20 юни 2019 г. за прозрачни и предвидими условия на труд в Европейския съюз (ОВ, L 186/105 от 11 Прочети още…

Публикувано на Оставете коментар

Осигуряване при еднодневен трудов договор

Осигуряване при еднодневен трудов договор

Кодексът на труда е създал възможността работодателите да сключват трудов договор за краткотрайна сезонна селскостопанска работа. Тези норма създадена с оглед необходимостта от регламентиране този вид работа, възложена от регистриран земеделски стопанин, чрез сключване на трудови договори за един ден. Към работодателите, които имат право да наемат лица по този ред, са включени и регистрираните тютюнопроизводители. Работата, която Прочети още…

Публикувано на Оставете коментар

За какво да внимаваме при подписването на трудов договор

За какво да внимаваме при подписването на трудов договор

Трудовия договор се сключва задължително в писмена форма, като работника и работодателя получават по един екземпляр от него. Законът е уточнил кои са задължителните клаузи в него, като всички други уговорки там са оборими в полза на работника спрямо действащото законодателство в България. Минималните реквизити, които трябва да бъдат уредени с трудовия договор са:  Номер Прочети още…